"Wil jij richting geven aan inkoop en contractmanagement binnen een organisatie in beweging? Solliciteer als Inkoopadviseur bij Rijnbrink!"
Als Inkoopadviseur kom je terecht in het hart van Rijnbrink: het Programmabureau. Deze afdeling geeft richting aan de programmaportefeuille en zorgt ervoor dat onze programma’s maximaal impact maken. Hoe? Door integrale advisering op inhoud, proces en financiën - en door het management en de organisatie te ondersteunen bij strategische keuzes en de vertaling daarvan naar de praktijk.
In de rol van Inkoopadviseur krijg je de kans om écht verschil te maken. We zoeken een ervaren en strategisch sterke adviseur die helpt onze inkoopfunctie naar een hoger niveau te tillen. Je draagt bij aan de verdere professionalisering van het inkoopbeleid en -systeem, het verbeteren en bestendigen van procedures en formats, én het meenemen van collega’s in deze verandering. Kortom, je zorgt voor duidelijke processen, je ontwikkelt een rechtmatig inkoopbeleid, begeleidt collega’s en bouwt aan een contractbeheer dat staat als een huis.
Als Inkoopadviseur ben je het centrale aanspreekpunt voor inkoop binnen Rijnbrink. Je draagt actief bij aan het verder optimaliseren van de inkoopfunctie door het inkoopbeleid verder door te ontwikkelen.
Daarnaast adviseer je het managementteam en collega’s bij strategische inkoopvraagstukken en vertaal je deze naar praktische werkwijzen. Je adviseert op contractbeheer en hebt hierin een coördinerende rol. Je werkt nauw samen met teams Control en het Bedrijfsbureau.
Concreet ga je aan slag met:
De organisatie is in beweging. Rijnbrink maakt stappen in het optimaliseren van de interne organisatie en de bijbehorende processen. Je speelt een regierol in deze transitie: van bewustwording naar borging, van losse afspraken naar werkbare processen. Dit vraagt om lef, overtuiging, organisatiekracht en het vermogen om lenig mee te bewegen zonder de koers te verliezen.
Rijnbrink is een expertisecentrum. Daarom hebben we veel aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. We vinden het belangrijk dat je blijft groeien. Op de werkvloer merk je dat de nadruk ligt op informeel leren en uitwisselen van kennis tussen collega’s onderling. Zo leer je tenslotte het meest. Ook investeren we in relevante opleidingen en trainingen binnen jouw vakgebied. Je krijgt:
Rijnbrink vindt het belangrijk dat iedereen de mogelijkheid heeft om zich te ontwikkelen. Jong en oud – een leven lang. Zodat zoveel mogelijk mensen meedoen, en zichzelf en onze maatschappij kunnen vormen. In die levenslange ontwikkeling spelen bibliotheken, culturele instellingen, scholen en muziekverenigingen een belangrijke rol. Want daar krijgt iedereen toegang tot dat wat ons mensen ‘mens’ maakt: onze taal, digitale vaardigheden, literatuur, cultuur en muziek.
Vanuit ons mooie kantoor in Deventer werken wij met en voor bibliotheekorganisaties, culturele instellingen, scholen en muziekverenigingen. Zodat zij succesvol zijn in hun maatschappelijke opgaven, verschil maken en toekomstbestendig blijven. Samen ontwikkelen we innovatieve oplossingen, diensten en programma’s. Bovendien kunnen onze partners expertise van Rijnbrink inhuren en diensten bij ons afnemen. Zo bouwen we aan een inhoudelijk en organisatorisch sterke, toekomstbestendige culturele sector. En aan een slim, vaardig en creatief Gelderland en Overijssel.
Leer onze organisatie verder kennen op www.rijnbrink.nl
Klinkt dit als jouw volgende stap? Dan kijken we uit naar jouw reactie!
Wacht niet te lang met reageren, want de vacature sluit op 25 mei. De eerste gesprekken zijn gepland op 28 mei.
Wil je meer weten? Of heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Ineke van Balen, Afdelingsmanager Programmabureau, ineke.vanbalen@rijnbrink.nl.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Sophie te Wierik, Recruiter, recruitment@rijnbrink.nl.
#teamrijnbrink