‘Wil jij bijdragen aan de culturele ontwikkeling van jong en oud?’
Als Senior Adviseur Cultuureducatie en Cultuurparticipatie beweeg jij je op het snijvlak van cultuur, overheden, onderwijs en het vrijetijdsdomein. Je zoekt daarbij de verbinding tussen deze werkvelden om zo samenwerking en meerwaarde te creëren. Samen met je bevlogen team ben je verantwoordelijk voor het onderhouden van de goede relatie met onze samenwerkingspartners en geef je vorm en inhoud aan de ontwikkeling van ons expertisehuis.
Als Senior Adviseur Cultuureducatie en Cultuurparticipatie vervul je een veelzijdige functie waarbinnen diverse kwaliteiten van jou worden aangesproken. Je gaat projecten binnen het werkgebied cultuureducatie en cultuurparticipatie opzetten, begeleiden en adviseren. Je hebt oog voor kansen en ontwikkelingen als het gaat om mogelijke nieuwe acties en bijdragen en bent in staat om in te spelen op de vragen en veranderingen in het veld.
Wat ga je doen?
Je komt te werken bij team Cultuureducatie, dat onderdeel is van Rijnbrink, waar we ons inzetten voor een samenleving waarin cultuur, educatie en participatie voor iedereen toegankelijk zijn. Ons team is onderdeel van team Cultuur, waar ook Musidesk deel van uitmaakt. Team Cultuureducatie werkt aan een duurzame kwaliteitsverbetering van cultuureducatie in Overijssel en doet dat in nauwe samenwerking met de culturele omgeving, het cultureel ecosysteem. Wij geloven in een samenleving waarin cultuureducatie een essentiële rol speelt in de persoonlijke en maatschappelijke ontwikkeling van kinderen en jongeren. Samen met het cultureel ecosysteem willen we een toekomst creëren waarin cultuureducatie toegankelijk en van hoge kwaliteit is.
Wij verwachten van jou dat jij je ook met volle overgave hiervoor in gaat zetten. Samen gaan we o.a. werken aan:
- De uitvoering en invulling van ons vierjaren plan Cultuureducatie Overijssel, met onderzoekslijnen, professionalisering, onderwijsvernieuwing en ook met de uitvoering van onze plannen voor cultuurparticipatie
- Het opzetten en implementeren van de kaders voor onze inzet op het gebied van cultuurparticipatie in het kader van Versterking Landelijke Infrastructuur Amateurkunst
- Het opzetten en aansturen van projecten, maar ook zelf onderzoek doen, zoals in het kader van onze onderzoekslijnen in relatie tot het Gespecialiseerd Onderwijs
- Het opzetten van inhoudelijk bijeenkomsten voor ontmoeting en kennisdeling en het stimuleren van betrokkenheid, inzet en enthousiasme bij onze partners.
- Het onderhouden van contacten met verschillende gemeenten, cultuurcoaches, cultuurmakelaars en andere belangrijke culturele partners
Wat verwachten we van jou?
Je bent een flexibele, betrouwbare en inspirerende persoonlijkheid en in staat om als gesprekspartner op verschillende niveaus te fungeren. Je bent een aanjager die goed kan samenwerken. Je bent goed in staat om waar nodig uitdagingen zelfstandig op te pakken en jezelf te blijven ontwikkelen. Daarnaast ben je ondernemend, weet je denken en doen met elkaar te verbinden en heb je een goede mix van flair en lef. En niet te vergeten: je hebt een hart voor cultuureducatie en cultuurparticipatie en kunt niet wachten je hiervoor in te zetten!
- HBO+ Werk- en denkniveau (binnen de werkvelden kunst & cultuur, onderwijs en overheid)
- Ervaring en deskundigheid in advisering;
- Politiek bestuurlijke sensitiviteit; · Kennis van of ervaring met projectmanagement
- Kennis over en een netwerk binnen de werkvelden kunst & cultuur, overheid, onderwijs en het vrije tijdsdomein. (binnen Overijssel is een pré)
- Iemand die vernieuwend kan denken en handelen; kansen en mogelijkheden ziet voor vernieuwing van werkwijzen, producten of diensten;
- Voldoende relevante werkervaring in een soort gelijke functie;
- Bij voorkeur woonachtig in Overijssel.
Waar ga je werken?
Rijnbrink vindt het belangrijk dat iedereen de mogelijkheid heeft om zich te ontwikkelen. Jong en oud – een leven lang. Zodat zoveel mogelijk mensen meedoen, en zichzelf en onze maatschappij kunnen vormen. In die levenslange ontwikkeling spelen bibliotheken, culturele instellingen, scholen en muziekverenigingen een belangrijke rol. Want daar krijgt iedereen toegang tot dat wat ons mensen ‘mens’ maakt: onze taal, digitale vaardigheden, literatuur, cultuur en muziek.
Vanuit ons mooie kantoor in Deventer werken wij met en voor bibliotheekorganisaties, culturele instellingen, scholen en muziekverenigingen. Zodat zij succesvol zijn in hun maatschappelijke opgaven, verschil maken en toekomstbestendig blijven.?Samen ontwikkelen we innovatieve oplossingen, diensten en programma’s. Bovendien kunnen onze partners expertise van Rijnbrink inhuren en diensten bij ons afnemen. Zo bouwen we aan een inhoudelijk en organisatorisch sterke, toekomstbestendige culturele sector. En aan een slim, vaardig en creatief Gelderland en Overijssel.
Leer onze organisatie verder kennen op www.rijnbrink.nl
Wat bieden wij?
- een salaris tussen € 4.085 en € 5.347 bruto per maand in schaal 10 van de CAO openbare bibliotheken. Dit is afhankelijk van de kennis en ervaring die je meebrengt;
- vakantiedagen: per jaar heb je recht op 180 verlofuren op basis van een 36-urige werkweek.
- een eindejaarsuitkering van 5% en vakantiegeld 8% van het bruto jaarsalaris;
- een reiskostenvergoeding en gratis zakelijk openbaar vervoer;
- de mogelijkheid om verlofuren te kopen en/of (bovenwettelijke-) verlofuren in te zetten voor andere arbeidsvoorwaarden;
- een contract voor bepaalde tijd. Zijn we van beide kanten tevreden? Dan wordt je contract omgezet naar een vast dienstverband;
- gratis toegang tot ruim 120 online trainingen van GoodHabitz;
- toegang tot ons werkcafé waar je collega’s ontmoet en je jouw eigen barista koffie maakt (of thee). En waar je terecht kan voor een lekkere verse lunch van onze cateraar Bora;
- de mogelijkheid om hybride te werken. Dit betekent dat de activiteit bepaalt waar je werkt, vanuit huis, op kantoor of een andere locatie;
- een laptop en smartphone.
- een gratis bibliotheekabonnement.
Laten we kennismaken!
Wil jij graag als Senior adviseur cultuureducatie en cultuurparticipatie bij Rijnbrink samen met ons verschil maken? Solliciteer nu via de sollicitatieknop
Wacht niet te lang met reageren, want de vacature sluit op 13 oktober. De eerste gesprekken zijn op 29 oktober. En de tweede gesprekken op 5 november.
Voor vragen over de functie kan je contact opnemen met Ronald Kox, Teamleider cultuureducatie, 0644308247 of ronald.kox@rijnbrink.nl.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Sophie te Wierik, Corporate recruiter via, 0625831101 of recruitment@rijnbrink.nl.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.